A grandi linee, e senza sottilizzare troppo, possiamo definire il saper fare come competenza e il sapere come sapienza.
Il saper fare si impara e approfondisce soprattutto con la pratica, il sapere si impara e si approfondisce ascoltando e studiando (e questo è molto più difficile, ci stiamo disabituando a forza di andare veloci e di voler dire prima la nostra opinione).
Attenzione però, il saper fare comporta il diventare sempre più perfetti esecutori, il sapere (che implica essenzialmente anche "il sapere perché si fa) comporta il diventare persone che orientano e guidano gli altri.
Preferite essere leader o following?
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